Já tive contacto com 3 realidades diferentes do mercado de trabalho...e começo a pensar quem são as pessoas e os comportamentos normais.
No mercado de trabalho em Portugal encontramos um pouco de tudo. Os que se esforçam, os que dão o mínimo do exigido, e os que estão pouco ralados para o posto de trabalho!!!
Já tive a sorte de trabalhar para empresas privadas e para o Estado, sem nunca ter sido funcionária pública. Chamo-lhe sorte, pois só assim posso fazer comparações na maneira de estar em cada um. Não é novidade nenhuma quando digo que achei as pessoas que trabalham para o Estado muito mais "relaxadas" no dia a dia, o famoso Job for life. Claro que há excepções e não quero ferir susceptibilidades. No privado tive a sorte de encontrar patrões exigentes e colegas trapaceiros, vingativos e de poucos escrúpulos...foi a minha escola de vida....foi onde aprendi que há pessoas más e que tenho de me defender...tive de crescer...tive de aprender a trabalhar e a defender os meus princípios!!
Outras das realidades que assisti foi em França, mais propriamente em Toulouse. Empresa Portuguesa com funcionários franceses, e alguns portugueses (maioritariamente filhos de emigrantes portugueses). Aqui só se fala em Sindicatos....e Sindicatos...e por fim os Sindicatos!! Antes dos deveres vêm sempre os direitos que me pareceram extremamente exagerados. Havia um funcionário que era o representante dos restantes no Sindicato, e que só por isso não trabalhava um dia por semana. Tudo era assédio...tudo era perseguição...os funcionários sabiam do muito poder dos sindicatos e acabavam por usá-lo em exagero para benefício próprio (o género dos portugueses a pedirem o livro de reclamação). Alguns funcionários tinham regalias como carro da empresa, telemóvel, casa,..., mas caso houvesse uma prova de mau uso desses benefícios, dificilmente a entidade patronal conseguia fazer alguma coisa, porque estava a perseguir o funcionário com acusações caluniosas.... as mães não trabalhavam uma tarde por semana porque tinham de brincar com os filhos. Não acho descabida esta medida, mas será que o objectivo era cumprido??? Duvido!!!
A última realidade, assisto de camarote. Não me encontro a trabalhar em Marrocos, mas como observadora que sou, consigo tirar as minhas conclusões acerca da maneira de eles estarem nos seus postos de trabalho. Pelo que vi na Internet a taxa de desemprego em Marrocos é por volta dos 10% mas a sensação que tenho, é que caso se perca um trabalho, rapidamente se acha outro. Claro que estou a referir-me a cargos pouco técnicos...mas é um povo muito difícil para trabalhar. Não têm método de trabalho, arrogantes, preguiçosos, e difíceis de acatar ordens ou directrizes de trabalho...parece mesmo que estão constantemente a boicotar o trabalho uns dos outros. Todos os dias têm de ouvir o que há para fazer, e tentam sempre dar a volta com esquemas pouco limpos, fazendo com que o objectivo final não seja totalmente cumprido...que é o trabalho feito em condições...não é pedir muito!!!
No comércio já estou super atenta aos trocos e preços. Quase diariamente temos o azar de encontrar alguém muito distraído que ou não dá troco, ou o dá indevidamente....e de seguida fazem aquele ar de distraídos que depois da terceira vez deixa de fazer sentido!!!
Não sei se a pergunta faz algum sentido....mas serei eu que estou a ver mal de como se deve trabalhar??
